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Helm – Workplace Inclusive Solutions

Country

Egypt

Import/Export

Export

Topic

Transfer Model

Social Franchizing or Contracting

Status

Replication ready

Helm es una empresa social con sede en El Cairo que se centra en la promoción de la inclusión de la discapacidad, con especial énfasis en el empleo. Desde 2016, Helm trabaja con empresas para ofrecer tanto análisis de puestos de trabajo de contratación como servicios de consultoría en materia de accesibilidad. A partir de estos resultados, Helm trabaja con las empresas para diseñar estrategias y adaptaciones que las hagan más inclusivas. Desde 2016 hasta 2020, Helm ha realizado más de 1.000 auditorías de accesibilidad y ha apoyado la contratación de 250+ personas con discapacidad.

Solution

Helm cuenta con dos servicios para hacer que los lugares de trabajo sean inclusivos.

El primero es un análisis del puesto de trabajo para la contratación, en el que se revisan las políticas, prácticas y cultura de empleo para personas con discapacidad de una empresa, y se colabora con ella para diseñar una estrategia de contratación de personas con discapacidad y para apoyar la contratación. Por ejemplo, Helm trabajó con Mars, la multinacional de la alimentación, para impartir un curso de preparación laboral personalizado para sus 20 nuevos operarios de fábrica con discapacidad. Helm ha apoyado la contratación para una amplia gama de puestos, como contables y profesionales del marketing.

Helm también ofrece asesoramiento en materia de accesibilidad y proporciona sugerencias de mejora y sus costes. Helm ha desarrollado un software para generar informes automatizados sobre este tema. Ha auditado las oficinas y fábricas de más de 200 socios, entre ellos las sucursales egipcias de Wrigley, Vodafone y Amazon, y ha hecho recomendaciones sobre adaptaciones para empleados y clientes, como entradas sin barreras, sistemas visuales de alarma de incendios en las oficinas y señalización en braille.

El proyecto se financia en un 20% con subvenciones de organizaciones como la Fundación Vodafone Egipto y en un 80% con el pago de los servicios de consultoría por parte de las empresas.

Impact

El modelo de Helm se aplica en unas 200 organizaciones de todo Egipto.

Desde 2016 hasta 2020, Helm ha completado un total de 1.063 auditorías de accesibilidad.

Goals

Helm trabaja en la mayoría de las provincias de Egipto y quiere replicar el modelo de lugar de trabajo inclusivo en otros países de la región de Oriente Medio y Norte de África (OMNA). Está trabajando en la digitalización de sus procesos para aumentar la eficiencia, mantener la coherencia en la prestación de servicios y facilitar la replicación.

Needs

Para apoyar la replicación, Helm quiere conectarse con organizaciones por la discapacidad sin ánimo de lucro, agencias gubernamentales y redes de empleadores, empresas y recursos humanos en la región de MENA.

Transfer Model

Como socio potencial se puede elegir entre dos modelos de colaboración. Cada alianza puede personalizarse para ayudarnos a ambas organizaciones a alcanzar los objetivos deseados:

  1. Formar parte de la franquicia Helm. Si elige este modelo, recibirá orientación, formación y un manual de fácil aplicación. Usted se encargará de mantener y hacer crecer el negocio a cambio de un canon fijo (cuota anual) proporcional a los ingresos que genere.
  2. Ser nuestro socio: En este modelo desarrollamos el negocio a través de nuestra amplia red internacional y le contratamos a usted para la implantación. Usted recibirá formación y apoyo profesional.

Further Info

Amena El Saie, Cofounder and CEO, amena@helmegypt.org

Ramez Maher, Cofounder and Managing Director, ramez@helmegypt.org

Webpage: https://www.helmegypt.org/

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